En el marco de su autonomía y en desarrollo de las funciones sustantivas e institucionales que definen su razón de ser, UNIMINUTO fija valores diferenciados de matrícula y otros derechos pecuniarios para cada uno de los lugares de desarrollo donde opera, estableciendo discrecionalmente subsidios, de acuerdo con los contextos socioeconómicos donde la Institución hace presencia y las características de la población que atiende, entre otros aspectos, acorde con las disposiciones normativas expedidas por el Ministerio de Educación Nacional.

Los dos convenios fundamentales de la OIT que describen los principios y derechos fundamentales en el ámbito de la SST y sirven de base para las medidas de seguridad y salud más avanzadas descritas en otros instrumentos de SST son los siguientes:

Establecer objetivos claros para la salud en el trabajo es essential para promover un entorno laboral saludable y productivo.

Las condiciones de seguridad laboral se refieren al conjunto de medidas, normas y disposiciones que deben cumplirse en un ambiente de trabajo para proteger a los trabajadores de riesgos, accidentes, enfermedades y cualquier otro tipo de peligro que pueda amenazar su seguridad y salud.

La seguridad y salud en el lugar de trabajo (SST por sus siglas en inglés), consiste en la mejora de las condiciones y entornos laborales para garantizar la seguridad y salud de los/as trabajadores/as durante el trabajo y proporcionar una compensación si se generate una lesión relacionada con el trabajo.

Derecho al trabajo (DUDH, artículo 23; PIDESC, artworkículo seven): el derecho de todas las personas a unas condiciones de trabajo seguras y saludables se considera también una parte integral del derecho al trabajo, que comprende asimismo el derecho a disfrutar de unas condiciones de trabajo equitativas y satisfactorias.

Mejora continua: Revisar y mejorar continuamente el sistema de gestión de peligros y riesgos para garantizar su eficacia.

Además, la OIT ha adoptado más de forty normas que se ocupan específicamente de la seguridad y la salud en el trabajo, así como más de 40 repertorios de recomendaciones prácticas que abordan la SST en una amplia gama de sectores. Los instrumentos esenciales en materia de seguridad y salud en el trabajo son los siguientes:

Establecer metas y objetivos realistas basados en estos KPIs ayuda a mantener un enfoque constante en la mejora continua de la seguridad y salud laboral.

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Prevención de accidentes y lesiones: Las condiciones de seguridad laboral adecuadas ayudan a prevenir accidentes y lesiones en el lugar de trabajo.

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: Primera norma internacional sobre salud y seguridad, basada en la OHSAS18001 y estructurada de forma very similar a otros sistemas de gestión de la ISO (como ISO 14001 o ISO 9001).

Esto no solo protege la integridad fileísica y psychological de los trabajadores, sino que también minimiza los costos asociados con lesiones y bajas laborales.